启东市科学技术和工业信息化局发布了最新的招聘信息。该局正在寻找各类专业人才，包括科技研发、项目管理、信息技术等领域的专业人才。招聘过程注重应聘者的专业技能、工作经验和团队协作能力。此次招聘信息的发布，旨在吸引更多优秀人才加入，共同推动启东市科技和工业信息化事业的发展。摘要字数控制在100-200字以内。

本文目录导读：

1. 招聘部门概述
2. 招聘职位及要求
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 职业发展
6. 联系方式

随着科技的飞速发展和产业结构的不断优化，启东市科学技术和工业信息化局在推动地方经济社会发展中扮演着重要角色，为满足日益增长的业务需求，该局现面向社会广泛招聘各类优秀人才，本文将详细介绍启东市科学技术和工业信息化局最新招聘信息，为求职者提供全面的参考。

招聘部门概述

启东市科学技术和工业信息化局作为地方政府的重要职能部门，主要负责科技项目的管理与实施、工业企业的指导与服务以及信息化建设的推进等工作，部门下设多个科室，包括科技管理、工业发展、信息化推进等，为地方经济社会发展提供有力支持。

招聘职位及要求

1、科技项目管理岗位

职责：负责科技项目的策划、申报、管理与评估，协调项目资源的配置，推动科技成果的转化。

要求：硕士研究生及以上学历，理工科专业背景，具备较强的项目管理和组织协调能力，熟悉科技政策与法规。

2、工业发展岗位

职责：研究工业发展政策，指导工业企业转型升级，协调解决企业发展中的问题和困难。

要求：本科及以上学历，工业工程、经济管理等相关专业，具备较强的政策研究和执行能力，有丰富的企业服务经验。

3、信息化推进岗位

职责：负责信息化建设的规划与实施，推动信息技术与工业深度融合，提升工业信息化水平。

要求：本科及以上学历，计算机、电子信息等相关专业，熟悉信息化技术与应用，具备较强的沟通协调和项目管理能力。

招聘流程

1、报名：求职者可通过启东市科学技术和工业信息化局官方网站或现场报名，提交个人简历及相关材料。

2、资格审查：根据招聘要求对报名人员进行资格审核，筛选符合条件的候选人。

3、笔试：组织笔试，考察应聘者的专业知识与综合素质。

4、面试：对通过笔试的候选人进行面试，评估其专业能力、工作经验及潜力。

5、体检：组织体检，确保应聘者身体健康。

6、录用：根据综合评估结果，确定录用名单，签订聘用合同。

薪酬待遇与福利

启东市科学技术和工业信息化局为员工提供具有竞争力的薪酬待遇和完善的福利体系，包括五险一金、带薪休假、节日福利、定期体检等。

职业发展

启东市科学技术和工业信息化局注重员工职业发展和培训，为员工提供广阔的职业发展空间和丰富的培训机会，员工可通过内部晋升、岗位轮换等方式实现职业发展。

联系方式

求职者可通过以下方式联系启东市科学技术和工业信息化局：

1、官方网站：请访问启东市科学技术和工业信息化局官方网站，了解更多招聘信息及动态。

2、电话咨询：拨打启东市科学技术和工业信息化局办公电话（具体电话请在官方网站查询），咨询招聘相关事宜。

3、现场咨询：前往启东市科学技术和工业信息化局办公地点（具体地址请在官方网站查询），进行现场咨询和报名。

启东市科学技术和工业信息化局诚挚欢迎广大优秀人才加入我们的团队，共同为地方经济社会发展贡献力量，希望符合条件的求职者积极报名，期待与您携手共创美好未来！